Goood! Vibes – Newsletter Février

Victoria Oliveira

Février

MIEUX COMPRENDRE POUR MIEUX CHANGER. 

Février 2024 marque le retour de notre newsletter mensuelle, dans un nouveau format : nous avons décidé de partager nos Goood vibes ! Désormais, chaque mois, nous vous ferons découvrir une sélection de ce que nous avons vu, lu et entendu qui nous a interpellé, inspiré ou nous a fait réfléchir.

Février 2024, c’est surtout le mois des vingt ans de Goood! Vingt ans tout pile que nous nous sommes donné pour mission de combattre le gâchis organisationnel et humain dans les entreprises.

La sélection du mois nous rappelle que le chemin du changement est semé d’embûches. Qu’il s’agisse de trouver la méthode miracle pour surmonter tous les obstacles ou les difficultés à changer la culture managériale, ces quelques articles illustrent, chacun à leur manière, les défis auxquels les entreprises – et surtout les personnes qui les composent – sont confrontées. 

Bonne lecture, 

Sophie Durand 

 

Agilité

Approche agile, entre bonnes intentions et désillusions

12 minutes, proposé par Romain Vignes

Un regard sans concession sur les transformations agiles menées à grands coups d’injonctions. Denis Migot explique comment l’incompréhension de l’approche, le business des certifications et la vision manichéenne promue par certains consultants (“être agile ou mourir”) a encouragé une forme de tyrannie de l’agilité, faisant fi de la réalité des changements humains et organisationnels et entraînant de la souffrance au travail…sans bénéficier des effets salvateurs promis.

Construire sa boussole pour les transformations agiles

8 minutes, écrit par Aurore Jung

Nous avons choisi de mettre en lumière cet article datant d’il y a quelques années, de notre collègue Aurore, car il résonne totalement avec le précédent. Aurore part du constat que chaque transformation prend un chemin unique et qu’il est crucial d’adapter son approche au contexte (lui-même changeant) et aux personnes impliquées. Alors, comment ne pas se perdre lorsqu’on est accompagnant ou leader de ces transformations ? En utilisant une boussole pardi ! Inspirée des pratiques narratives, Aurore nous propose sa boussole, qui permet de prendre du recul et d’adapter son cheminement.

Management, organisation et culture d’entreprise

Enquête sur les travers du management à la française

21 minutes, proposé par Romain Vignes

Alternatives Economiques livre sa synthèse d’une enquête passionnante sur les pratiques managériales en France et leurs conséquences sur la performance et l’innovation. Le moins qu’on puisse dire, c’est que nous avons des progrès à faire ! Hiérarchie autoritaire, absence d’écoute, individualisme… Les chercheurs soulignent l’influence d’un système éducatif élitiste et la perception du rôle de manager comme une promotion plutôt qu’un véritable métier.

Produit

Product Management Contextuel

9 minutes, proposé par Damien Thouvenin

William Bartlett remet en lumière la nécessité d’utiliser les méthodes dans le bon contexte. On n’est pas obligé d’opposer réalisation et découverte. Il faut faire les choses en étant conscient qu’il y a des phases dans la vie d’un produit, et des méthodes qui sont plus adaptées en fonction du contexte qui évolue, et qu’il y a des personnes avec des appétences différentes en fonction du contexte dans lequel vous êtes. Bref, il est conseillé de comprendre les théories avant de les appliquer et de le faire dans le bon contexte.

Clef de voûte (Hors-série) – 7 mythes sur la Discovery

58 minutes, proposé par Nicolas Guignardeau

Dans le même ton que l’article précédent, Timothé Frin nous propose un invité qui a de la bouteille dans l’univers produit, en la personne de Rémi Guyot ex-CPO de BlaBlaCar, et ça se ressent dans la nuance de son propos. Certes il nous partage une énième méthode sur la discovery, en l’occurrence FOCUSED, mais il l’accompagne d’un discours vrai et réaliste basé sur une longue expérience. Tout cela donne un épisode super intéressant, sans langue de bois, et différent des discours très formaté de l’univers produit

Goood! news

TechInnov, conférence Goood!

Le 26 mars • Parc floral de Paris

Goood est heureux de participer à TechInnov le 26 mars, l’événement phare pour les acteurs de la tech et de l’innovation. Céline et Damien, deux de nos fondateurs, y seront présents toute la journée aux rencontres d’affaires et nous clôturerons la journée, juste avant l’apéro avec une conférence : « To scale or not to scale, telle est la question ». Venez échanger sur vos projets et les tendances qui façonnent l’avenir de la tech, ou juste faire connaissance.

Goood fête ses 20 ans !

Le 9 février, Goood a soufflé ses bougies pour célébrer ses 20 ans d’existence, marquant deux décennies consacrées à la lutte contre le gâchis dans les organisations et pour les individus qui les animent.

Depuis notre création, notre mission reste inchangée : accompagner les entreprises dans leur transition vers plus d’agilité, et les aider à inventer leurs réussites logicielles pour qu’elles redeviennent inspirantes, innovantes et performantes.  Merci à tous pour ces 20 années extraordinaires et pour les nombreuses autres à venir !

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